(電子商務(wù)研究中心訊) 人工智能競(jìng)爭(zhēng)以頂級(jí)人才為根本。作為國(guó)家未來的發(fā)展方向，AI技術(shù)對(duì)于經(jīng)濟(jì)發(fā)展，產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和科技進(jìn)步起著至關(guān)重要的作用。而AI技術(shù)的研發(fā)，落地與推廣離不開各領(lǐng)域頂級(jí)人才的通力協(xié)作。在推動(dòng)AI產(chǎn)業(yè)從興起進(jìn)入快速發(fā)展的歷程中，AI頂級(jí)人才的領(lǐng)軍作用尤為重要，他們是推動(dòng)人工智能發(fā)展的關(guān)鍵因素。
因此，上至發(fā)達(dá)國(guó)家政府，下至科技巨頭AI創(chuàng)業(yè)公司，無不將AI視為提升自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力的根本性戰(zhàn)略。能夠引領(lǐng)AI發(fā)展的頂級(jí)人才，環(huán)顧全球，尚不足千人，自然成了供不應(yīng)求的搶手貨。
然而，人工智能領(lǐng)域人才分布極不平衡，全球AI領(lǐng)域人才約30萬，而市場(chǎng)需求在百萬量級(jí)。
其中，高校領(lǐng)域約10萬人，產(chǎn)業(yè)界約20萬人。
全球共有367所具有人工智能研究方向的高校；
每年畢業(yè)AI領(lǐng)域的學(xué)生約2萬人，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足市場(chǎng)對(duì)人才的需求。
在這種供需極其不平衡的形勢(shì)下招募團(tuán)隊(duì)，大公司比小公司有優(yōu)勢(shì)，國(guó)際巨頭公司比大公司有優(yōu)勢(shì)，在某種意義上，國(guó)家比國(guó)際巨頭還有力量。
美國(guó)人工智能領(lǐng)域的人才無論從數(shù)量、質(zhì)量都要遠(yuǎn)超其他國(guó)家，雖然中國(guó)政府已經(jīng)將人工智能上升到國(guó)家戰(zhàn)略層面，但是仍然不能立即改變我國(guó)AI人才供需嚴(yán)重不平衡的現(xiàn)狀，對(duì)此，我國(guó)應(yīng)從政府，企業(yè)，高校，協(xié)會(huì)多種途徑實(shí)現(xiàn)我國(guó)人工智能領(lǐng)域三步走的目標(biāo)。（來源：騰訊研究院 編選：中國(guó)電子商務(wù)研究中心）
全文鏈接：《2017全球人工智能人才白皮書》
